“真的十分感谢嵊州经侦大队，在这么短的时间内就查明了真相，将犯罪分子绳之以法，帮我们挽回了至少300万元的损失！”浙江新中港热电股份有限公司董事长谢百军特地赶到嵊州市警企会客厅，为经侦大队送上锦旗。

去年年底开始，新中港热电场发现他们用于发电的动力煤燃烧率明显下降，便向经侦大队求助，经侦大队接案后，立即成立专案组，并对这些“异常”动力煤的运输轨迹展开分析调查。最终在浙江、安徽等地将10名犯罪嫌疑人一举抓获，追赃挽损300万以上。

“打击犯罪是维护企业利益最直接的方式。”经侦大队副大队长黄赟佳说道。嵊州经侦始终坚持“以打促防”，对经济领域违法犯罪行为重拳出击，今年共破获各类经济案件18起，抓获犯罪嫌疑人41人，帮助企业挽回损失3000余万元。

去年省委三个“一号工程”提出以后，嵊州经侦大队积极探索以“企情日记”为载体的护企优商新模式，累计归集各类涉企问题诉求4976个，有效解决4771个，问题办结率、企业满意率均达99%以上。相关做法获评中国改革2023年度地方全面深化改革典型案例、浙江省公安厅服务保障三个“一号工程”优秀案例。

就在前两日，“企情日记”系统下发了一条红色预警，监测到多平台有涉及嵊州本地一家知名企业存在偷漏税情况的贴文扩散，严重影响了该企业的正常生产经营，经侦大队立即联合相关部门对该舆情信息开展研判，并落实专人进行核查，最终及时帮助企业化解舆论危机。

“现在这种‘人人都能发声，处处都是舆论场’的自媒体时代，再小的负面舆论都能发酵扩大。”经侦大队副大队长王刚说。为了高效解决涉企负面舆情，嵊州经侦大队创新推出涉企网络舆情“增值式”治理模式，研发了“舆情AI烽火台”，智能汇聚涉本地企业舆信息31万余条，预警“红色”负面舆情2000余条，妥善处置涉企敏感突发事件289起，受到企业家的一致认可。

“我们在实际工作中发现，很多企业对于内部腐败风险防控、危机应对能力不足，在风险域的把控方面在存在较大漏洞。”为此，嵊州经侦大队将企业廉洁文化与法治文化深度融合，一体推进“合规+清廉+安全”的民企管理体系建设，通过构建清廉合规“一类事”场景及上线“合规自查”模块，智能分析企业清廉合规指数1232条、风险热力指数781条，针对性推送预警提示和防范整改建议1399条，营造“内控有力、合规自觉、经营健康”的良性发展生态。

今年年初，经侦大队副大队长王刚为全市重点企业开展了多次以《企业刑事风险防范》为主题的授课，讲解了企业可能涉及的风险及应对建议。去年开始，嵊州经侦大队联合局内各警种，组建专业团队，深入企业开展清廉合规“综合体检”，提供“一对一”精准指导。此外，他们还通过警企会客厅直播、警企课堂授课、行业协会进会客厅等活动，定期开展主题培训或者专题讲座，切实提升企业廉洁合规意识和内控能力。

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